Negócios Internacionais e Ética GlobalReligiões: pilar da ética global, Não-Violência, Harmonia (Ramakrishna)
Podemos definir a ética global como: «Aqueles valores comuns compartilhados pela humanidade». O modelo de ética global da EENI baseado em Ahimsa em pensamento, palavras e ações, juntamente com o princípio de harmonia inter-religiosa de Ramakrishna, define uma estrutura compatível com todos os caminhos espirituais e os negócios globais. «... O princípio da Não-Violência de Mahatma Gandhi e o testemunho de Sri Ramakrishna sobre a harmonia entre as religiões: aqui temos a atitude e o espírito que pode fazer possível que a raça humana possa crescer juntos em uma só família - e na Era Atómica, esta é a única alternativa à destruição entre nós mesmos.» Arnold Toynbee. Princípio da harmonia racial da EENI (James Emman Kwegyir Aggrey).
A intersecção entre espiritualidade, religião, ética e negócios internacionais é uma área complexa e dinâmica que molda profundamente o comércio global. O treinamento de liderança espiritual, que combina princípios religiosos e seculares, melhoram o engajamento dos funcionários. Empresas como a Salesforce relatam um aumento de 15% na retenção de funcionários após a implementação de programas de mindfulness (Forbes, 2024).
«Para mim a ética consiste em mostrar a todos a vontade de viver com a mesma reverência para os demais» Albert Schweitzer.
A UC «Ética global» é estudada nos seguintes programas ministrados pela EENI Global Business School: Mestrado em Religiões e Negócios Internacionais, Negócios Internacionais
Doutoramento: Ética Global, Religiões e Negócios Internacionais, Comércio Mundial.
Cursos Bagavadeguitá: Carmaioga, Bactiioga, Jnana-ioga, Dhyana Ioga, Realização do Bagavadeguitá «Uma visão fundamental comum do que é legítimo, justo e equitativo...Uma ética económica global baseia-se nos princípios morais e nos valores que desde os tempos imemoriais foram compartilhados por todas as culturas e foram apoiados pela experiência prática comum.» Manifesto por uma ética económica global - Hans Kung Ética global e negócios internacionais. A espiritualidade e a religião fornecem os fundamentos éticos que influenciam o comportamento corporativo, a tomada de decisões e o relacionamento com as partes interessadas em negócios internacionais. Enquanto a religião oferece doutrinas estruturadas (por exemplo, os Dez Mandamentos do cristianismo, o Dharma no hinduísmo ou a Xaria no Islão), a espiritualidade frequentemente enfatiza princípios mais amplos, como atenção plena, compaixão e interconexão, que podem transcender crenças específicas. Religião e ética estão profundamente interligadas, mas não são idênticas. As religiões oferecem estruturas éticas que orientam milhões de pessoas, mas também coexistem com sistemas éticos seculares. Em um mundo diverso, o desafio é equilibrar as crenças religiosas com os princípios éticos universais, fomentando o diálogo e o respeito mútuo. Onde podemos encontrar as fontes da ética global?. As religiões ou «tradições de sabedoria da humanidade» são uma das principais fontes da ética global. Talvez muitas pessoas, sobretudo aqui no Ocidente, prefiram falar de «tradições de sabedoria» em lugar de religiões. O grande historiador britânico Arnold Toynbee disse: «Quem são os maiores benfeitores da humanidade da nossa geração? Devo dizer que são Confúcio e Lao Zi, Buda, os profetas de Israel e Judá, Zoroastro, Jesus, Maomé e Sócrates.» Em lugar de pesquisar diferencias (conceito de Negociação intercultural), vamos a pesquisar pontos da convergência que nos ajudará a facilitar:
«Podem pecar as empresas?» Monsenhor Justin Welby. A ética gerada pelas religiões influí de forma muito importante na forma de fazer negócios em cada mercado, sobretudo nos países que poderíamos considerar «não ocidentais». A grande parte da humanidade - a África, a América Latina, os países árabes, a Índia, o Sudeste Asiático - é bem mais espiritual que ocidente, um fator que não devemos esquecer quando façamos negócios nestes países. Todos os intervenientes envolvidos no comércio exterior podem ser suscetíveis de aplicar os princípios da ética global: empresários, fornecedores, revendedores, investidores, credores, trabalhadores, consumidores e membros dos diferentes grupos de interesse em todos os países. Temos que romper o tabu: Negócios - religião. Em muitos países, misturar religião e Negócios considera-se tabu. Mas é possível, se faz-se desde o respeito e o conhecimento.
O Ocidente tem que mudar a sua visão do mundo, e compreender que este é diferente, e só com o conhecimento e o respeito aos demais, pode representar a função que lhe corresponde na nova ordem mundial. A ciência pode salvar vidas, mas também pode destruir. As religiões também têm aspectos positivos e negativos. Há muitos ensaios sobre os aspectos negativos das religiões, uma realidade que a história nos ensinou. Mas as religiões também têm o seu lado positivo, como fontes de sabedoria milenária, que emanam princípios éticos partilhados por quase todas as religiões superiores e civilizações. Vamos centrar-nos só neste lado positivo. «O movimento dos harijans (os Intocáveis) é demasiado grande para tão só esforço intelectual. No mundo não há nada pior. E no entanto, não posso abandonar a religião, e portanto o Hinduísmo. A vida me seria uma carga sem minha religião. Amo o Cristianismo, o Islão e muitas outras religiões através o hinduísmo. Mas ao mesmo tempo não posso tolerar com a intocabilidade Gandhi. A ética religiosa frequentemente se baseia na crença na autoridade divina ou em um propósito transcendental, enquanto a ética secular se baseia na razão, na empatia ou no bem-estar social. No entanto, ambas, como no caso do Vedanta, podem se sobrepor em princípios como honestidade e respeito. Influência cultural: As religiões moldaram os padrões éticos de muitas sociedades, mesmo em contextos seculares. Por exemplo, conceitos como a “regra de ouro” (trate os outros como gostaria de ser tratado) aparecem em diversas tradições éticas religiosas e seculares. Os padrões éticos variam entre as religiões, o que pode gerar conflitos. Por exemplo, o que é moralmente aceitável em uma tradição (como a poligamia) pode ser inaceitável em outra. Em algumas religiões, a ética está ligada à obediência aos mandamentos divinos, o que pode entrar em conflito com abordagens éticas baseadas na autonomia individual ou no raciocínio crítico. Estruturas éticas religiosas:
Marcas espirituais estão repercutindo fortemente entre os consumidores mais jovens. Em 2024, 55% da Geração Z globalmente citou marcas “orientadas por um propósito” como principais impulsionadores de compra, levando empresas como a Patagonia a enfatizar a responsabilidade ambiental, alinhando-se aos valores espirituais de interconexão (Deloitte, 2025). Ética em um mundo pluralista: Em sociedades diversas, a ética religiosa pode entrar em conflito com valores seculares ou outros valores religiosos, como em questões de direitos humanos, gênero ou bioética. Desafios éticos:
As fontes da uma ética global.
A Declaração para uma ética global. O Parlamento das religiões do mundo foi fundado em 1893 em Chicago, o discurso de Swami Vivekananda, discípulo de Sri Ramakrishna, ainda recorda-se. Em 1993 voltou-se a celebrar o Parlamento, os representantes de todas as religiões do mundo, liderados por Hans Kung, estiveram de acordo nos elementos básicos da uma ética comum (*):
(*) A palavra «religião» só aparece dez vezes (nas oito páginas da declaração). Observações sobre a ética global.
A procura de um modelo de ética global. Cenário ideal para nossa investigação: a Índia:
As religiões frequentemente definem o que é moralmente aceitável em relacionamentos pessoais e, portanto, em relacionamentos comerciais. O que é aceitável ou não é definido em livros sagrados: a Bíblia para o cristianismo, o Alcorão para o Islão ou o Bhagavad Gita para o hinduísmo. Por exemplo, no Islão, empréstimos com juros são proibidos pela Sharia; os sikhs enfatizam a retidão, enquanto no hinduísmo e no budismo, a não violência é fundamental. Os princípios éticos que emanam de cada religião também influenciam os modelos organizacionais, os estilos de liderança e as atitudes e responsabilidades das empresas em relação ao trabalho.
Diretor de negócios internacionais e a ética global.
William Wilberforce e a abolição da escravatura.
Princípio da harmonia racial da EENI (James Emman Kwegyir Aggrey).
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